在集团校长室的坚强领导、统筹规划和本部各部门的关心支持下，一学期我们西校区教师团队携手共进、奋斗拼搏，用浓浓的教育情怀续写西校区办学的美好篇章，在西南新城镌刻下幸福教育的品牌。

一、着眼文化，让“幸福”可亲

1.多方支持局面新

西校区的办学情况怎样？西校区来年的招生会怎样？教室够坐吗？一系列问题牵动着各级领导的心。本学期，海安市委彭晓红副市长、政协李春旺主席、教体局章小丽局长等多位领导先后到西校区视察、指导工作。集团许卫兵校长不仅心里牵挂着西校区，更是每周都坚持到西校区实地指导。

2.制度管理致高远

用制度管理才能致高远。本学期西校区执行校长周正娟先后多次组织老师们学习集团各项管理制度，各部门认真落实。每天都有1位校区管理人员及1位教研组长对校区全面情况进行巡查，发现问题，当场提醒，督促整改，跟进检查。制度立校，一学期西校区严格遵守各项规章制度，所有人员圆满完成了教育教学任务，校区无一起不良事件，各学科教学质量稳步提升。

3.校园环境有温度

西校区由去年的7个班增加到18个班，两层楼增加到四层楼，西校区文化信息处联合德育发展处对室内室外的环境进行了整体规划和布置，力争让每一面墙壁都会说话，让每一位踏进西校区的人都能感受到幸福城南的办学理念。在全体老师的共同努力下，整栋教学楼、所有教室都焕然一新。老师们的办公室也被营造得和谐温馨。一学期，西校区的老师们友好相处，新加盟和新入职的老师在大家的带动和影响下很快适应了城南节奏，融入了城南生活。

4.家校和谐共育人

本学期，西校区老师能用心呵护每位学生的成长，及时了解学生学习、生活的情况，西校区所有老师以较高的满意度通过了家长测评。德育发展处联合其他部门完成了特殊儿童排查登记工作，还联合行政审批局开展了“爱心润春蕾  真情伴成长”春蕾班开班仪式，吸收了12名学员，给予物质、经济、精神上的关心，让他们感受到社会大家庭的温暖。

5.社会影响渐形成

一学期，西校区的办学得到了西南新城居民的普遍认可。在文明城市创建工作中，教师团队参与维持交通秩序、进行创文宣传、为社区提供教育咨询……努力让幸福教育的“春风”吹到西南新城。师们更是坚持人人都做宣传员，捕捉办学闪光点，拓展宣传途径，通过美篇制作、朋友圈发布、公众号推送等方式及时对外发布校区、班级举行的各种活动。本学期，我们的报道相继出现在《人民日报》《新华日报》《光明日报》等多家媒体上。

二、立足教研，让“幸福”可敬

1.课堂教学——做真做实

一学期，我们一直心怀敬畏，走进课堂，钻研教学。两位许校长到西校区送福利时，办公室全部空场，老师们纷涌至大师的课堂中汲取营养。集团的各项教研活动，我们能有序组织老师前往学习。打磨集团课、试教校区课、研讨组内课，一项都不马虎。在此基础上，我们还创造性开展了这样几项教研活动。

（1）新进教师上见面课

西校区有22名老师是新分配或新调入的。在周正娟副校长的带领下，9月份所有管理人员、教研组长走遍新教师的课堂，对他们的课堂教学进行整体把脉，书面形成了每位新进教师的课堂印象，对老师们的优点和存在问题进行及时的反馈、交流，老师们戏称这是进城南实小的“见面课”。

（2）新老结对上生长课

十月份往后，为了解西校区新上岗教师教学经验、管理经验欠缺的燃眉之急，我们开展了以老带新、新老结对课堂互动活动。每周老教师们都会走进新教师的课堂，听课并指出问题；新教师们也坐到老教师的课堂里学习教学与管理经验。在老教师们的指导帮助下，黄迎春、严昕等多位年轻教师快速成长起来了。或许幸福就是这样的吧，在你起步时，有人搀扶、有人激励。

（3）教研组活动有检查

本学期，我们还注重了教研组教研活动的效能建设。校区的半日研修时间，各学科分管主任都能全程参加，跟老师们一起研究、探讨。数学组充分发挥了简约教学资源包的作用，多次组织老师们观看课堂录像，学习结构化教学理念。为了检查学习效果，教研组长要求老师们或面对面交流，或展示学习笔记。

2.班队管理——做精做细

开学初，西校区由德育发展处牵头，制定一到六年级学生的习惯养成教育计划，组织全体老师参加集团正副班主任（辅导员）培训，请有经验的老师就班级管理进行指导，每周进行班级常规的评比。教学科研处牵头开展一年级学生习惯专项调研，组织教研组进行常规各项检查等，以促进校区、教研组、班级、教师管理水平的提升。

3.专业发展——做优做好

敬畏课堂也是敬畏自己的专业，心存敬畏，行才能致，梦才能圆。西校区开展了系列活动助推老师们的专业发展，如：通过开展了“教师朗读”“师生朗读”“学生朗读”大赛，锤炼语文老师的朗读基本功；对工作未满5年的新教师，要求他们每周写钢笔字1页，把优秀作品分享到教师群内；学科教研组的集体研修活动我们从开学就做好计划，中途督促实施，期末组织分享；我们邀请有经验的老师对一些典型问题的教学进行指导；学期末组织举行了复习方法交流会；常识科在能力考查和书面考查结束后，举行了期末测查情况分析会等等；周正娟副校长对所有老师的微型课题逐一做了点评、指导，给老师们做了提升科研能力、学习论文写作的指导。

三、紧扣活动，让“幸福”可感

1.主题活动孕育情怀

抓住新中国七十周年这个契机，西校区举行了“我是幸福城南娃，我对祖国说句心里话”活动，大家书心中祝福，许奋斗心愿；参加了“我唱队歌献祖国”视频拍摄等集团活动；综合组历时2个月策划组织了系列爱国主题活动，孩子们捏超轻彩泥，描绘飞天梦，办手抄小报，做科学实验，绘家乡丰收美景……我们组织孩子们用自己的方式庆祝新中国成立70周年，抒发家国情怀。

2.学科活动提升素养

本学期，西校区各教研组开发了丰富的学科活动，努力提升学生的学科素养。低年级语文教研组围绕教学中的热点和难点开展了“我爱学拼音”“和大人一起读”“拼音王国大闯关”等活动；中高年级语文教研组开发了“书写比赛”“作文序列练习”等活动；数学教研组开展了“有趣的身体尺”“数学阅读”等活动；英语组扣住学生语用能力提升，进行绘制创意字母画、介绍动物书签和水果沙拉、进行英语设计等活动；综合组将“跳房子”“太极操”等传统体育项目引进校园，丰富孩子们的课件活动……

3.传统活动多彩展示

本学期，西校区成功举办了读书节、科技节、冬季三项比赛、三独比赛等活动。并策划、组织了读书节成果专场汇报，英语剧、辩论赛、课文剧、数学魔术……向全校学生进行了展示。在老师们的精心辅导下，西校区的孩子们参加各级各类比赛，也初尝到了收获的甘甜。西校区篮球社团获南通市比赛季军，4人参加海安市现场书画大赛全部获一、二等奖，一人参加海安市朗读比赛获二等奖，17人获海安市“七彩语文”硬笔、软笔书法竞赛等级奖。

4.公益活动润泽童年

本学期，西校区班班开展了公益活动，活动涉及爱国、关爱孤寡老人、环保、爱心捐助、为爱助跑等等主题，累计达三十多次，参加人数达一千多人。世界问候日，我们对学生讲解礼仪，教学生践行待人之礼；寒冬来临，我们组织学生自制姜茶，送给这个城市可敬的劳动者，“一杯姜茶温暖小城”，活动得到社会各界的好评。2020年新年到来之际，孩子们到文化艺术中心广场用画笔描绘自己的新年愿望……公益活动闪耀西南新城，更润泽着孩子们的童年。

四、多重保障，让“幸福”可及

一学期，西校区在校长室的指导下，各部门均圆满完成了工作任务。这背后是集团各部门的主动对接、耐心指导的结果，是全体西校区老师们精诚团结、奋力拼搏的成果。回想起来，总有一些感动久久回荡在心头，总有一些人、事留存在记忆之中，值得回味。

1.一位好管家

总务安保处史有军主任在学期初就设计了新的集散路线，用暖心的十二生肖图案指示班级集散点；安排了家长护学岗，确保学生行进路线合理安全、井然有序；传达室不接收滞留学生，带回教室又影响中学的放学，史主任就多次和周校长、和老师们协商，寻找解决办法，无论风雨、不管寒暑，确保把学生安全送到家长手中；食堂就餐既要与海陵中学接轨，又要考虑我们学生的年龄特点，就餐方案多次修改，最终确定了自带餐具、配班满员、全员值班、多岗一责的工作方案，这位管家确保了西校区各项后勤工作的有条不紊。

2.一群多面手

西校区的工作有其特殊性，教学工作要与海陵中学协调运转，后勤工作托管给海陵中学。老师们常常充当着多个角色，交通指挥员、搬运工、文印员、医务人员……在困难面前，智慧和团结的力量是无限的。读书节，我们用垫子充当舞台的台阶；流感、水痘来袭，我们及时动手消毒；西校区的白地砖易脏，沾水特别滑，西校区人人都拿起拖把，在孩子进校之前拖，在孩子上课的时候拖，在孩子放学以后拖，确保孩子们在干净、安全的环境中学习、生活。

3.一个无眠夜

开学前，因一些特殊原因，9月1日，所有新增教室都没有课桌椅，周正娟副校长不停地追厂家，加派工人师傅来安装。本部总务安保处安排工作人员奋斗一下，终于在9月2日清晨顺利地把桌椅全部搬进教室。一个无眠夜，让我们知道集团永远是西校区的坚强后盾。

“不忘初心、牢记使命”我们的初心就是在西南新城通过我们的努力为一方学子带来优质的教育，我们的使命就是用实际行动守护好集团的社会声誉，和大家一同开创集团的美好明天！