一、校长室

许卫兵  校长

主持学校党政全面工作。主管精神文明建设、校园文化建设、师德师风建设、党风廉政建设以及信访、纪检、家长学校等。

    1．制订学校工作思路（计划），主持召开校务会和行政办公会，讨论决定学校各项工作，并组织检查。

    2．测算各部门岗位职数，组织实施学校内部管理改革方案，审定师生奖惩事项。

    3．制定各部门年度考核目标并组织考核，协调学校各部门工作。

    4．负责经费预决算、审批工作。

    5．负责学校党风廉政建设、家长学校、关心下一代工作。

    6. 负责处理师生及家长来信来访。加强教职工职业道德建设。

    7. 负责学校招商引资工作，确保完成县局下达的指标。

8．代表学校处理外部事务，处理上级交办的临时事务。

9．完成局长室和上级部门下达的各项任务。

许习白  副校长  

分管干部人事、监察（含监委会）、教学科研处（含装备）、德育发展处以及学校德育、艺术、教师专业发展等。

    1．负责学校干部、人事管理，参与编制核算，主管教职工招聘和干部任用。

    2．负责全校教学人员的聘任、考核工作。规划、指导教师校本研修和专业发展。

3．负责常规教育教学工作，全面贯彻国家教育方针，认真执行课程计划，保持较高的教学质量。

    4．负责学校优质教学资源、校本课程资源的研发与使用工作。

5．切实开展教学研究和教育科研，深化学校教学改革，负责学校课题的申报、立项和日常管理工作，大力实施科研兴校。

    6. 负责学生的常规教育和管理，形成良好的行为习惯，不断浓厚德育氛围。

    7. 负责班级文化建设和班风、学风建设，加强班主任、副班主任的培训、管理与考核。

    8．负责学校科技、体育及艺术活动、艺术比赛的策划、组织和参与。

    9．牵头处理师生一般偶发事件。指导一年级部的日常管理、教师考核等各项常规工作。

    10．完成校长交办的临时事务。

崔恒春  副校长

分管总务、后勤、食堂、安保、综治法治、健康促进学校、文印、医务、工程招投标等，具体负责党务及党建工作、工会工作等。

    1. 负责学校党支部的日常事务和党建工作，推进“一岗双责”“两个责任”工作的落实。

    2. 负责学校工程招投标手续办理，按照规范程序做好物资采购计划的编排和采购工作。

3．协助做好学校非教学人员的聘任，制定非教学人员工作规范，负责非教学人员的日常管理、考核工作。

4．认真做好后勤人员的思想工作，注重调动后勤人员服务的自觉性与积极性，做到服务主动、积极、热情、周到。

5．协助校长做好财会人员的聘任、管理和实岗培训。

6．负责安全保卫工作、综合治理工作、法治教育工作，切实抓好门卫值班工作，落实安全教育与“三防”工作，做到用电、用水、交通、饮食、特种设备使用等安全。

7．负责食堂和学生就餐值班管理，做到采购质优价廉量足，操作规范、卫生，饭菜可口，价格公道，学生就餐文明、安全。

8．完善校舍设备档案和固定资产帐目，加强固定资产、基建物资及教学用品的管理，注重使用的督查和定期的维护，做到制度完善、责任明确、损坏赔偿。

9．加强校园管理，做到绿化、美化、香化、净化校园环境。

10．完成校长室交办的其他工作。

二、教学科研处（含校足办）

高小娣 主任兼学校监委会主任、学校校足办主任  分管物资采购

1.负责教学科研处全面工作，在校长室的指导下组织做好教学人员的聘任、课务分工和教学工作考核。

2.按照省市县教育主管部门文件，完成全校课程设置，制定并实施学校教学科研工作计划，检查并审定学科教学计划。

3.在校长室指导下制定与教学相关的考核要求与细则，指导、检查年级部的教育教学管理工作与教师的教育教学工作。

4.在校长室指导下，做好招生、转学、编班等工作，加强学籍管理，做到资料齐全规范，台账清楚。管理教学科研处公章。

5.指导、组织、检查学生的学业评定与综合评优工作，组织学生素质发展报告书的规范填写。

6.抓好教研组建设，组织教师业务学习，指导、负责全校教师和教研组开展教学研究和教学竞赛活动，以及各级各类的教学展示活动。

7.分管数学、体育学科的教学工作，组织教师和学生参加相应学科的竞赛活动，负责相关学科资源建设。

8.负责监委会的日常工作，参与学校财务内审和重大事项的决策、监督，负责与监委会有关的资料、台账整理和归档。

9.负责校足办各项事务，组织做好校园足球发展规划以及各级各类活动的指导。

10.指导四年级部的日常管理、教师考核等各项常规工作。

11.组织开展办学思想建设共同体活动。

12.完成校长室交办的其他工作。

周正娟  副主任

1.组织教师进行教育教学基础理论的学习与研究，组织、指导开展各级各类教育科学研究课题，对课题的实验过程进行有效的监控和指导，使其规范，过程清晰，实施科学。

2.制定教师教育科研、课堂教学考评办法，每学期对教师的教育科研进行考评。指导教师及时总结先进教育教学经验和成果，向报刊杂志推荐。

3.分管英语、美术、心理健康教育学科的教学工作，领导、组织教师和学生参加相应学科的竞赛活动，负责相关学科资源建设。策划、组织学校艺术节。

4.协助抓好教研组建设，组织教师业务学习，具体指导、负责分管学科开展教学研究和教学竞赛活动，以及各级各类的教学展示活动。

5.编排学校作息时间表和导护轮值表，做好读书推介活动安排。

6.负责做好特殊儿童随班就读以及留守儿童管理工作。负责部门工作例会的会议记录。

7.负责校刊《幸福树》的策划、组稿、编排、出刊。

8.协助做好教学科研处的其他工作。

储玲玲  副主任

1.负责“口才与表现”校本课程建设，做好资源的系统架构、研发与使用，提升课程研发的质量。

2.分管语文、音乐、道德与法治学科的教学工作，领导、组织教师和学生参加相应学科的竞赛活动，负责相关学科资源建设。策划、组织学校读书节、艺术节。

3.协助抓好教研组建设，组织教师业务学习，具体指导、负责分管学科开展教学研究和教学竞赛活动，以及各级各类的教学展示活动。

4.协助做好学生的学业评定与综合评优工作，组织学生素质发展报告书的规范填写。

5.负责部门宣传报道，及时上传、发布。

6.负责教研课活动安排；负责组织好江苏省书法考级工作。

7.协助做好教学科研处的其他工作。

许金杰  副主任

1.负责学校教育装备工作，做好教学资料、教师学生用书的征订管理工作，抓好图书室、科学实验室与探究室、音乐室、美术室、微机房、体育器材室等专用教室的管理与建设。

2.分管科学、信息技术等学科的教学工作，领导、组织教师和学生参加相应学科的竞赛活动，负责相关学科资源建设。策划、组织学校科技节。

3.协助抓好教研组建设，组织教师业务学习，具体指导、负责分管学科开展教学研究和教学竞赛活动，以及各级各类的教学展示活动。

4.编排学校日课总表、班级日课表、教师日课表。协助做好学籍管理，做到资料齐全规范，台账清楚。

5.组织教师参加继续教育学习，做好继续教育学时认定和登记。

6.协助做好教学科研处的其他工作。

史有军  校足办副主任  

1.具体负责、落实校足办各项工作，制定校足办发展计划，做好日常训练、督查，组织参加各级各类活动、竞赛等。

2.协助做好体育学科的教学工作，组织教师和学生参加体育学科的竞赛活动，负责体育学科资源建设。策划、组织学校体育文化节。

3.负责“体育2＋X”校本课程建设，做好资源的研发与使用，提升课程研发的质量。

4.协助德育发展处组织开展体育类社团活动，做好活动指导。

5.协助做好教学科研处的其他工作。

三、德育发展处

秦美娟   主任  分管学校财务

1.负责全校未成年人的道德建设。制定并实施学校德育工作计划，检查并审定班主任（中队）工作计划。

2.组织班主任、副班主任的管理与考核。

3.加强班风建设，指导、检查、评价班级常规管理，抓好学生良好习惯的养成，负责《习惯养成达标手册》的研发与实施。

4.指导和组织学校各类社团活动。指导三年级部的日常管理、教师考核等各项常规工作。

5.组织班队工作的研究活动，加强班主任（中队辅导员）的建设。

6.组织开展各类德育活动、指导中队主题活动，定期开放。

7.组织开展德育联盟和社团建设共同体活动。

8.完成校长室交办的其他工作。

罗维旭   副主任 

1.协助组织开展各类德育活动、指导中队主题活动，定期开放。

2.负责学校校园自然环境建设，落实定区定人定时的全覆盖性管理与考评体系。

3.组织开展幸福公益活动，指导使用《幸福公益行动手册》。

4.负责部门宣传，协助教学科研处出刊《幸福树》。

5.指导和组织“爸爸讲堂”活动。

6.定期选举、培训少先队干部，提高小干部的工作能力，定期进行小干部、队员的评优活动。

7.负责学生常规检查与优秀班级评定工作。

8.协助做好德育发展处的其他工作。

康缪燕   副主任

1.协助组织开展各类德育活动、指导中队主题活动，定期开放。

2.做好少先队知识、社会主义核心价值观、八礼四仪教育工作，定期组织新队员入队。

3.负责国旗下讲话、画廊、黑板报、广播台、两课两操等德育阵地的建设。

4.负责少先队活动课程建设，定期开展课程观摩与研讨活动。

5.指导和组织“金蔷薇”故事妈妈活动。

6.组织建设江海小记者站，开展相关活动。

7.定期开展道德讲堂活动，按要求对外展示。

8.协助做好德育发展处的其他工作。

四、文化信息处

吴雪琴 主任 兼家长学校副校长 负责工会、共青团、关心下一代工作

    1．统筹文化信息处的各项工作，负责学校精神文明建设，校园文化建设。管理学校公章、幸福家委会公章。

    2．统一管理学校文件的制发，组织编制全校性规章制度，起草部分报告、决定、计划总结等，发布学校行政事项的布告、通知、公文。编制校历。

3．做好全校集体大会和活动的相关准备。做好行政会议记录。做好全校综合性信息的收集、整理、选编和专题调查，搞好综合统计，编好学校《大事记》。

4．做好学校教职工考勤。协助做好教职工绩效考核、职称评定、岗位聘任等组织、统计、上报工作。

5．协助校长室做好对外联系和接待工作，做好学校公务消费平台的维护、登记、申报工作。

6．指导二年级部的日常管理、教师考核等各项常规工作。

7．组织教职工大会，做好教职工提案、教工待遇、困难补助的落实。

8．指导做好学校党务、工会（含女工委员会、团支部）、家长学校、“幸福家委会”、人事信息管理、对外宣传等相关工作，

9.完成校长室交办的其他工作。

蔡：

7．协助做好“幸福家委会”的建设和日常工作的开展。

5．协助做好教师信息管理、人事信息的统计、申报工作，做好教职工通讯信息及年报统计工作。

6．做好家长学校资源建设、网络平台建设及月报统计工作。组织家长学校的各类评比活动，做好家长学校考核等。

7.协助做好家长会和家庭教育讲座的组织工作。

协助做好学校工会工作，组织“168”爱生活动和青蓝结对活动，开展教职工文体活动，丰富教职工的精神文化生活。

胡晓燕  副主任

1．协助做好学校精神文明建设，校园文化环境的建设工作。

2．做好公文、内部刊物的收发、递送、传阅、落实、整理、归档和保密工作。

3．协助行风监察员做好学校党风廉政建设和师德师风建设的相关工作。

4．协助完成学校党务工作，组织党员统一活动日，记录《党务工作手册纪实》。

负责学校网站建设，做好海安教育网、海安发布及相关媒体的信息收集、上传工作。负责学校微信平台的内容发布、审核与管理。对网络舆情进行监控，协助做好回帖。

5．做好文化信息处工作例会的记录及其他资料的整理工作。指导档案室的管理和建设，做好全校文件档案的建立、保管和使用。

    6．协助做好文化信息处的其他工作。

7.定期开展道德讲堂活动，按要求对外展示。

五、总务安保处

崔恒春   主任（兼）

    主持总务安保处工作，重点负责学校二期工程建设工作。

李思群  总务处副主任

    具体负责后勤、物资采购、健康促进学校、医务及节能减排工作。

1.负责学校物资采购及资产管理，按照规范程序做好物资采购计划的编排和采购工作。

2.协助主任做好学校非教学人员的聘任，制定非教学人员工作规范，负责非教学人员的日常管理、考核工作。

3.认真做好后勤人员的思想工作，注重调动后勤人员服务的自觉性与积极性，做到服务主动、积极、热情、周到。

4.协助校长室做好财会人员的聘任、管理和培训，协助做好学校公务消费平台的维护、登记、申报工作。

5.加强固定资产、维修物资及教学用品的管理，注重使用的督查和定期的维护，做到制度完善、责任明确、损坏赔偿。

6.认真规范做好各类用品的采购、供应，做到质量可靠，手续完备，核算报批及时，保管妥善，无人为浪费与散失现象。

7.加强校园管理，做到绿化、美化、香化、净化校园环境。

8.负责学校医务工作。加强学生晨、午检督查工作，及时统计和网上上报因病缺课、伤害事故监测数据。做好学生参保工作。争创“健康促进学校银牌、金牌”学校称号。

9.完成校长室交办的其他工作。

章冰   副主任

    具体负责学校食堂常规运行工作。

1.健全食堂内部管理制度，建立规范、高效的食堂管理运行机制，积极采用“五常六T”等先进管理方法实施食堂管理。

2.严格执行大宗物品采购制度，强化索证索票、采购验收程序，有效控制食品安全风险，提高食品安全保障水平。

3.加强操作人员食品安全管理与业务技能培训工作，实施“流水式”操作流程，生进熟出，生熟分开，无生熟交叉点。

4.加强食堂内部设备设施的安全检查与维护，安全、合理、正确使用机械设备，及时清洗、保养，有效延长机械使用寿命。严格执行“特种设备专人开启”要求。

5.从安全卫生、营养均衡的角度，积极组织学生食谱的研制和开发，努力提高厨师烹饪水平。适时组织“家长评议食堂”、“供货商评议食堂”活动。

6.食堂管理台账、制度预案等资料齐全，整理规范；对照“南通市学校A级食堂评分细则”，高标准通过A级食堂复评。

7.完成其他临时性、突击性工作。

涂祥俊  主任助理

具体负责学校安保、平安与法治建设、资产管理工作。

1.负责安全保卫工作、综合治理工作，切实抓好保安队伍建设，落实门卫值班、节假日安全值班等工作

2.加强师生员工的安全与法治教育，坚持安全底线思维，增强红线意识，根据季节、时节和特殊时段，有效开展安全教育活动。

3.做好“三防”工作，做到用电、用水、交通、饮食、特种设备使用等安全，推进学校安全管理规范化、消防安全建设标准化、安全演练常态化。

4.根据要求，做好学校运动场地实现向社区开放安全管理工作。

5.做好“市依法治校示范校”、“平安校园、长安校园”等创建工作。

6.做好资产总账的登记、资产明细登记、完善校舍设备档案和固定资产帐目。

7.完成校长室交办的其他工作。

吉顺梅  学校财务总账

    具体负责学校预决算、总账及财务方面的全面工作

1.根据财务会计制度，对原始凭证、项目进行审核。负责财政国库直接支付系统中付款的审核工作。

2.负责记账凭证审核、总账和明细账管理、报表编制、财务分析等工作。

3.做好每月工资审核、上报工作；做好调资、绩效工资的审批工作；做好住房公积金、社保基金的调整及审批工作。

4.做好事业年报、经费年报、编制学校的部门预算草案、财务决算、干部年报、工资年报和上报等工作。

5.管理财务专用章，并对财务专用章盖章经济业务负责。

6.做好伙食总账的相关工作，每月计算盈亏；计算学生退伙费的退补。

7.负责做好学校财务内审准备工作。协助学校领导协调与财政、教育、审计及物价等部门的工作。

8.做好凭证资料整理、装订、保管工作及会计文件收集、整理、归档工作。

9.协助做好学校公务消费平台的维护、登记、申报工作。

10.做好领导交办的其他工作任务。

六、年级部

一年级部主任：唐小琴   副主任：于旭兰  薛桂琴

二年级部主任：曹爱梅   副主任：刘成琴  卢月琴

三年级部主任：陈亚平   副主任：陆瑞梅  刘智勇

四年级部主任：倪庆华   副主任：赵晓莉  王学红

    1.按照学校及部门要求，制定切实可行的年级工作计划。定期召开年级部师生会议，切实加强对年级部的全面管理。

2.协助教学科研处做好教学人员的课务分工和班队管理责任落实，认真执行日课总表、作息时间表、导护轮值表、午餐服务表，做好课堂教学常规督查，确保教育教学质量达到规定要求。

3.强化教风、班风、学风建设。切实加强相关教研组建设，积极认真组织教研活动，在校长室统一领导下，组织并实施对本年级部教学人员的师德测评、绩效考核工作。加强学生道德品质教育和课堂、集散、两操、纪律、卫生等班队常规管理督查，促进学生形成良好的行为习惯。督促班主任（任课教师）做好家访工作；建立本年级家长、社会、学校三结合的教育网络，配合学校召开家长会，虚心听取本年级学生家长意见，及时改进年级工作。

4.负责协调和安排本年级部教师因事、因病短期（一周内）请假的课务，并保存好相关请销假、调代课资料。

5.加强本年级部教师的理论学习和业务进修，提高整体水平，努力形成自己的风格和特色。按照学校统一要求，带领和组织本年级部教师开展教育科研活动。

6.组织好本年级部学生的班队活动、课外兴趣小组和社会实践活动，培养创新精神和实践能力，发展学生个性和特长。

7.加强本年级部办公室卫生、安全、公物保管等日常管理工作。遇到突发性事情、重大事情或出校活动需向学校有关部门回报，不得自行其事。

8. 积极参与学校统一组织的视导、抽查、考试等活动，及时收集整理好本年级部活动、教育教学成果资料，按年级部管理条例和考评办法，争创优秀年级部。

9. 及时完成校长室或部门交办的其它任务。