以习近平新时代中国特色社会主义思想思想为指导，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以树牢“四个意识”、全面开展从严治党为重点，以扎实促进“幸福党建”党建品牌与特色建设为抓手，内强素质，外树形象，更好地发挥党组织的战斗堡垒作用与党员干部的先锋模范作用，为学校的建设和发展提供坚强的政治后盾和组织保障，以更好状态、更强动能、更优业绩为高标准建设“现代化教育高地，新时代教育之乡”，全面推进中国式现代化海安新实践贡献城南力量。

一、强化理论武装，坚持思想引领

1.扎实开展理论学习。扎实开展习近平新时代中国特色社会主义思想思想主题教育，及时传达学习习近平总书记最新重要讲话、重要指示批示精神。采用集中学习与自主学习相结合、走出去与请进来相结合、文本学习与视频学习相结合、讨论交流与集中展示相结合、指定材料学习与自选材料学习相结合等形式深入学习理解习近平新时代中国特色社会主义思想思想。

2．着力优化政治生态。在党总支的引领下，坚持“抓党建固根基、强堡垒铸师魂”的工作思路，把主题学习教育、“三会一课”作为党员思想道德建设的主阵地；用好“学雷锋志愿服务亭”、“海安博物馆”、“海安经济开发区好人馆”等资源，积极开展各类党员实践活动和先锋服务；加强队伍建设，完善组织网络，通过开展专题讲座、党课演讲、经验分享等活动，从思想上强化班子成员树立为全校师生服务的理念。

3.夯实党建责任主体。进一步担当起新时代党管学校、从严治党的崇高使命。系统推进“1+4”幸福党建，党支部书记履行好第一责任人责任，所有责任不折不扣落实到位，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事项亲自处置。

4.发挥支部先锋作用。在党总支的领导下，积极参与义务教育学校教育集团内党建联盟，落实“四联四共”工作机制，发挥党组织的先锋模范作用，努力实现学校党建工作、教育教学深度融合、协同发展。

二、加强组织建设，夯实战斗堡垒

1.强化支部建设考评。加强支部建设，做好台账资料，完善支部考核评价制度和指标体系。进一步落实好谈心谈话制度，扩大与普通教师的谈话面，针对党员和群众的不同特点开展学习、宣传活动。

2. 增进党员服务实效。加强对支部书记、支部党建工作的培训，书记创新项目“特别的爱给特别的你”困境儿童帮扶持续跟进，确保无缝对接，积极开展帮扶活动，力保达到预期效果。举办书记项目现场观摩评比、优秀主题党日案例评选、校区星级党组织考评等活动，聚力打造互学互鉴、争先竞进的工作氛围。

3.打造“党员形象工程”。推介集团内优秀党员事迹，丰富党员政治生日的形式和内涵，为每位党员补足“精神之钙”，让党员感受组织的关怀和温暖，增强党员的组织归属感和主动担当精神。

4.规范党员发展工作。党支部积极培养新鲜血液，严格执行党章规定的党员标准，突出时代特征，严守民主推荐制、预审制、发展公示制、讨论票决制、责任追究制、跟踪教育制，本年度计划接受1名预备党员转正。

三、强化监督职责，全面从严治党

1.完善监督管理机制。充分发挥全面从严治党引领保障作用，完善党管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理制度，建立“一岗双责”督查机制，以季度为周期，对照责任清单督促履责尽责。充分发挥监委会监督执纪职能，毫不松懈纠治“四风”，坚决防止形式主义、官僚主义滋生蔓延。完善作风建设联动机制，加大日常督查和明察暗访力度。

2.重视意识形态工作。深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想思想、党的二十大精神进校园、进课堂、进头脑，把意识形态工作贯穿学校教育管理全过程，切实发挥党员领导干部、管理人员的示范带头作用，弘扬主旋律、传播正能量。党支部书记周正娟为第一责任人，对意识形态工作负总责，其他班子成员要认真履行“一岗双责”，抓好分管部门、单位的意识形态工作。每月开展一次意识形态领域风险隐患排查，每季度进行一次集中分析研判，每半年开展一次全面摸排调研。

3.推进作风效能建设。对照作风建设要求，重点做好“十聚焦十查摆”，抓实“学、查、督、改、评”五个关键环节，持之以恒转作风、树新风，保持昂扬向上、锐意进取的精神状态，团结协作、求实创新、攻坚克难、争先创优。细化责任清单、目标要求和具体措施，切实扛起全面从严治党“两个责任”，努力打造风清气正学校生态。监委会要严于监督、严格执纪、严肃问责，聚焦财务管理、工程建设、招标采购、食堂管理等重点领域、关键环节和关键岗位人员，常态化开展专项督查，规范做好“审计、巡察、督查发现共性问题和典型问题专项整治行动”，跟进江苏省中小学教育经费管理使用情况审计问题的整改，做好“回头看”工作。认真解剖在少数人身上出现的纪律松弛、作风散漫、做事敷衍等现象，遏制住一些苗头性问题，严查各种信访和投诉。

4．推进党风廉政建设。根据党总支研究制定的《城南实验小学2023年党风廉政建设重点工作任务分解》，对照细化南校区领导班子和班子成员责任清单，层层签订党风廉政建设责任书，全面落实主体责任。定期开展专题党风廉政建设工作，开展 “5.10”思廉日活动、“廉政教育月”主题活动。深入开展谈心谈话，谈心谈话全员覆盖。支部委员上好廉政党课，深入实施“江海先锋培育工程”对标争先行动计划，推进学校党支部书记、支委“双带头人”工作。聚焦食堂管理、财务管理等重点环节，发现问题，限时整改，适时组织“回头看”，定期公开通报，督促真抓真改，立行即改。对照《海安市教育系统基层单位落实党风廉政建设“两个责任”考评办法》开展工作，坚持平时与定期相结合、定量与定性相结合，创新考评办法，全面压紧压实“两个责任”，推动党风廉政建设工作在基层落到实处。

九月份：

1.统计党员名单，按年级部分成党小组，确定支委成员、党小组长、党建联络员名单。

2.各支部组织党员教师参加江苏学习平台“线上学习打卡”网络答题活动和“线上‘学习强国’挖宝记”。
    3.继续推进2023年书记创新项目“特别的爱给特别的你”困境儿童帮扶行动，采用党员教师主动认领、年级部统筹安排相结合的方式做好帮扶学生的交接，部分老师做好与新的帮扶对象结对的工作。

4.结合廉政教育月开展“清风校园”主题党日活动。   

十月份：

1.对照党总支考核制度开展组织建设，力求推进基层党组织标准化、规范化建设。

2 组织开展党员教师志愿者行动。

3.开展“笃学奋进”主题党日活动。

十一月份：

1. 开展2023年书记创新项目“特别的爱给特别的你”困境儿童帮扶行动系列活动——“点亮微心愿”。

2. 对照党总支党建工作考核制度参与支部考核。

3.开展主题党日活动。

十二月份：

1.召开党总支党员大会，总结全年党建工作。

2.以党支部为单位，围绕学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想思想和党的二十大精神，开展专题组织生活会。

3.组织教育共同体党建联盟活动，举行书记特色项目经验分享会。

4.做好接收一名预备党员的转正工作。