每一次的调整都是为了更好的拔节，每一次的培训都是为了更好的成长。暑假，是老师们进行身心调整、重塑知识结构的好时光。集中培训，更是为老师们提供了一个共同学习，共同研修的机会，更好地帮助老师们实现自我提升。

校长：直面挑战讲应对　 　

    8月24日上午，老师们首先聆听的是校长许卫兵的报告《学校发展的挑战与应对》。报告指出，过去的四年，是城南实小办学起步的四年，快速发展的四年，学校办学在老百姓的心目中影响越来越深远，得到了广大群众的认可。在成功办学的基础上，需要静心回想，面对新的形势，新的挑战。报告主要分三大板块：成功的背后、面临的挑战、积极的应对。四年的理念引领，四年的办学成绩，四张“全家福”，使整个报告理性中不乏感性，严谨中洋溢温馨。2017学年是城南实小办学的第5个年头，面对新的挑战。城南人会凝心聚力，开拓进取，保持学校良好的发展势头，每一位城南实小的老师都会用心行走在追寻美好教育梦想的路上。

专家：基于儿童指方向　 　

    24日下午，来自苏州的特级教师孙春福底蕴非常深厚、教育思想明晰。他在做讲座时，以自己对儿童的研究为基础谈教师专业发展，高屋建瓴、深入浅出、收放自如、声情并茂。讲座中，新词不断，创意不断，还富有哲学意味。他把几十年来的教育教学经验，理论探索与研究的成果用故事、图表、诗歌等形式呈现在老师们面前，使各个职业生涯阶段的教师都有收获，为老师们的专业发展指引了方向。　 　

    25日下午，南通市教育科研发展中心副院长冯卫东给老师们献上他的特别制作——《为“真学”而教：从理念到行动》。他剖析了教育教学的核心意义：为“真学”而教，让学习真正发生。他引领老师们思考教育教学的真命题，讲述的内容与教育教学、儿童成长息息相关，鞭辟入里。许卫兵校长在总结冯院长的报告中激励大家：尽管老师们也许还没有形成自己的教学主张，但每个人都有自己的教学逻辑，它就隐含在每个人的教育生活中，只要加以提炼，付之研究，终会形成自己的教学主张。

主任：联系制度谈实践　 　

    相比校长许卫兵、专家们的报告，学校各部门主任的讲座更侧重于对老师们实践层面的指导，建立新加盟教师快速融入学校工作的“绿色通道”。教学科研处就如何备课、上课、开展微型课题研究等进行了指导；德育发展处就班队建设、习惯养成、八礼四仪活动等进行介绍；文化信息处进一步给大家诠释了学校的精神文化内涵，让每一位老师升腾起主人翁的意识；总务安保处使老师们对个人、学生的安全意识得到提高，高端的服务意识使每一位老师有“家”的归属感。经过了学校领导、校内外专家的层层培训，每一位新加盟的老师都已经张弦以待，期待在实践工作中大展身手。

    每一个新的学年，仿佛开启了一个新的梦想。开学前的培训就是一个起点，循着起点，脚踏实地，每一个城南人都会到达梦想的彼岸。